“Por medio de la cual se modifica el artículo 236 y 239 del Código Sustantivo del Trabajo. [Licencia de maternidad]”
Sinopsis
Toda trabajadora en estado de embarazo tiene derecho a una licencia de catorce (14) semanas en la época de parto, remunerada con el salario que devengue al entrar a disfrutar del descanso. En caso de que el hijo sea prematuro, la trabajadora tendrá derecho a cuatro (4) semanas adicionales.
Datos Generales
Jul 27 d 2010 Fecha de inicio | 0 Votaciones realizadas |
Últimas votaciones
Fecha | Estado | Procedimiento | No | Si |
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Listado de votaciones
Fecha | Estado | Procedimiento | No | Si |
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Estados del Proyecto
Fecha | Estado | Debate | Gaceta |
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Jul 27 2010 | Radicado | ||
Jul 28 2010 | Publicación | ||
Oct 05 2010 | Acumulado | Ver PL 12/10 Senado |
Este proyecto se acumula en:
Datos generales
Cuatrienio
2010 2014
Tipo
Proyecto de Ley
Tema
Laboral
Tema
Mujer
Número en Cámara de Representantes
Número en Senado
Fecha de Radicación
jul. 27, 2010
Legislatura
Legislatura Jul 2010 - Jun 2011
Diferentes Publicaciones del Proyecto (Gacetas)
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