Informe sobre las acciones que se han adoptado en el país para mejorar el Servicio Exterior, promover la Carrera Diplomática y Consular y limitar el clientelismo y los conflictos de interés en la asignación de Embajadas a personas ajenas a la Carrera Diplomática y Consular.
Control Político
Datos
1 Número de Proposición | 17/09/2019 Fecha de Programación | Fecha Realizada |
− Cámara | Comisión Segunda de Senado Comisión | Política Internacional Tema Principal |
Cuestionario
CUESTIONARIO DEBATE DE CONTROL POLÍTICO ANTE LA COMISIÒN SEGUNDA CONSTITUCIONAL PERMANENTE
Con el objetivo de esclarecer la situación evidenciada en el manejo de la política exterior del país y velar por la correcta asignación de los funcionarios del Servicio Exterior, solicitamos se respondan los siguientes interrogantes:
1. ¿Cuántos funcionarios de la Carrera Diplomática y Consular se encuentran en un cargo inferior al correspondiente según su rango? Señalar uno a uno.
2. ¿Cuántos funcionarios del Servicio Exterior se encuentran nombrados en cargos de provisionalidad? Señalar el rango de tiempo de cada uno de ellos en su cargo y justificar las razones legales que sustentan estos nombramientos
3. ¿Cuántos de los actuales Embajadores de Colombia pertenecen a la Carrera Diplomática y Consular?
4. ¿De qué forma se está fortaleciendo la Carrera Diplomática y Consular, y de la meritocracia; como lo establece el punto 7 de su Plan Estratégico Institucional 2019-2022? Señalar las acciones que se han realizado en el año que lleva a cargo de esta cartera.
5. En los últimos diez años, ¿Cuáles han sido los programas que desde Cancillería se han adelantado para fortalecer la Carrera Diplomática y Consular, y de la meritocracia?
6. ¿De los funcionarios que pertenecen al Servicio Exterior actualmente, y no pertenecen a la Carrera Diplomática y Consular, cuantos y cuales tienen más de 5 años de experiencia en temas relacionados a la Política Exterior en Colombia? Señalar la información de la siguiente forma:
Nombre del funcionario | Cargo que ocupa | Profesión | Años de Experiencia | Tipo de Experiencia |
7. En los últimos 5 años ¿Cuánto ha sido la inversión en la Academia Diplomática Augusto Ramírez Ocampo destinada para la capacitación y formación de los funcionarios de la carrera Diplomática y Consular de Colombia? Señalar año a año
8. Informar de forma Cuantitativa y Cualitativa cómo estás inversiones han incidido directamente en los indicadores – si existen- de mejoramiento o fortalecimiento de la Carrera Diplomática y Consular, y en la meritocracia en el Servicio Exterior
9. En los últimos diez años ¿Cuántos de los funcionarios pertenecientes a la Carrera Diplomática y Consular de Colombia, del total de estos, han llegado a ser Embajadores?
10. ¿Cuáles son los criterios utilizados para la asignación de las vacantes a funcionarios que no pertenecen a la Carrera Diplomática y Consular- en los casos de asignación de Embajadores por Provisionalidad-? Señalar uno a uno
11. Desde el inicio de este Gobierno ¿Cuántos funcionarios no pertenecientes a la carrera Diplomática y Consular han sido nombrados en el Servicio Exterior por libre nombramiento y remoción? Señalar uno a uno.
12. En términos porcentuales, informar en los últimos diez años, como se han distribuido las Embajadas entre funcionarios pertenecientes a la Carrera Diplomática y Consular, y los no pertenecientes. Señalar también el porcentaje de las asignaciones a través de provisionalidad, del total de asignaciones en el periodo de tiempo señalado.